Фабрично-трудовое законодательство в России (2-я половина XIX века)

Фабрично-трудовое законодательство является столь же необходимым продуктом крупной фабричной промышленности, «как хлопчатобумажная пряжа, сельфакторы и электрический телеграф». Однако, оно не только продукт капитализма на определенной стадии его развития, но и показатель степени сознательности и организованности рабочего класса. Поэтому, кто живо и глубоко интересуется историей русского рабочего класса, тот обязан знать и его борьбу за фабрично-трудовое законодательство. Фабрично-трудовое законодательство, как продукт промышленного капитализма, и следствие массового стачечного движения рабочих, могло появиться в России только тогда, когда фабричное производство стало господствующим, а стачки – обычным явлением фабричного быта. Капиталистическая фабрика завоевала ведущее место в пореформенный период, а массовое стачечное движение берет свое начало с 70-х годов XIX века. К этому времени следует отнести и начало у нас фабрично-трудового законодательства, а первым фабрично-трудовым законом нужно считать закон от 1 июня 1882 г.